Что такое характер?
Согласно словарю характер — это структура стойких, сравнительно постоянных психических свойств, определяющих особенности отношений и поведения личности. Собственно характер — это то как мы поступаем, то как мы думаем, наши ценности, наши привычки. В упрощенном бытовом значении характер это и есть наша личность. Ведь не зря же в английском языке character — это личность, персонаж.
Естественно, когда говорится о лидерстве, имеется в виду, что нужно не просто иметь характер. Ведь тот или иной характер есть у каждого из нас. Но нужно обладать качествами, которые будут мотивировать определенных людей следовать за вами. Соберутся ли деятельные личности, вокруг жрицы-лентяйки, которая хочет, чтобы все делали за нее? Вокруг человека, который прочитал разве что Каннингема, вряд ли соберутся опытные практики с разнообразными новыми идеями и действенными ритуалами.
Более того подразумевается что характер должен быть более менее постоянным. Если сегодня вы пропагандируете свободу воли, а завтра диктатуру викканата, то люди просто будут сбиты с толку. Кто вы, что за человек? И если сегодня главная жрица говорит, что пить на ритуалах нельзя и вообще давайте будем вести себя хорошо, а завтра устраивает оргию, то она отпугнет и приверженцев более менее традиционных ценностей и любителей оргий.
Задание:
1. Подумайте о том какую группу людей вы хотите привлечь? Какие черты характера привлекли бы этих людей? А какие наоборот отпугнули бы?
Вопрос совсем не в том, чтобы прогибаться подо всех, но в том чтобы определить, что нужно именно вам. Представим, что вы хотите серьезный ковен, с опытными практиками, сложными заклинаниями, с людьми, которые могут пожертвовать свои силы и время на то чтобы провести ритуал. Посмотрите на себя, обладаете ли вы чертами характера чтобы привлечь таких людей? Я вот например, смешлива, я люблю пошлые анекдоты и беседы за чашкой чая. Но если бы (ЕСЛИ БЫ) я хотела создать супер серьезны ковен, я бы понимала, что мне нужно изменить свой характер. Оставить шутки и чай для друзей, воспитывать в себе более серьезный подход, обязательность и компетентность. Отсюда…
Задание:
2. Подумайте какими чертами характера обладаете вы? Какие черты характера вам нужно приобрести? Над чем стоит поработать?
Не стоит думать, что характер изменить нельзя. Большинство наших черт характера … они как мышцы их можно прокачать. Нужно просто регулярно этим заниматься. Вы же не станете говорить, что вы не можете накачать пресс? Вы можете вопрос в том, готовы ли вы трудиться. О том как менять характер, когда-нибудь будет написана отдельная статья. Но продолжим…
Задание:
3. Является ли ваш характер постоянным?
Или у вас сегодня доброта и мир, а завтра война и злость на все сущее? Как людям следовать за вами, если сегодня вы идете на север, а завтра на юг?
Теперь сделайте небольшой перерыв, поразмышляйте над заданиями, а потом возвращайтесь обратно читать дальнейшие размышления на тему.
Столкнулись ли вы с проблемой определения себя? Сказать по честному, я столкнулась. Прежде чем писать всю эту статью, я делала заметки в дневнике и в какой-то момент поняла, что мне очень сложно вот так сходу сказать, какой у меня характер. Но как обычно на помощь пришли старые добрые истины.
Не нужно думать «какой у меня характер». Просто вспомните каковы ваши действия. Я знаю виккан, которые свято верят, что они посланцы мира и света на земле, но при этом пропагандируют ненависть к другим религиям, или даже другим викканам. И здесь нет смысла врать самому себе (я же не буду проверять ваше домашнее задание, вы держите ответ только перед самим собой). Так что если у вас есть проблема с определением себя, то просто начните анализировать ваши поступки.
Более того сторонние люди будут определять вашу личность и ваш характер именно по вашим поступкам. Им ведь неизвестно, что у вас в голове. Как им определить готовы ли вы слушать иные точки зрения? Только посмотрев, КАК вы их слушаете. Как им определить насколько вы организованный? Посмотрев на то, как часто у вас «аврал» и как часто вы опаздываете. Как им определить как много вы знаете о викке? Только поговорив с вами и услышав что вы говорите. Но к сожалению так часто бывает, что говорим мы одно, а делаем совсем другое. Поверьте, это можно исправить.
Задание:
4. Подумайте следуют ли ваши дела за вашими словами? И если нет, то что нужно изменить слова или дела?
В плане образования, дружелюбия, серьезности или несерьезности вы можете ориентироваться на свои собственные запросы, но есть несколько черт характера, которые лидер иметь обязан, если он вообще хочет быть лидером (в том числе и викканским). А именно стрессоустойчивость. Любая работа с людьми предполагает некоторые сюрпризы и неожиданности. Вы не можете контролировать всех и вся на 100%
Стивен Берглас, психолог из Гарвардской медицинской школы и автор книги «Синдром успеха», говорит, что люди, достигшие больших высот, но не обладающие твердым, как скала, стрессоустойчивым характером, неизбежно катятся вниз, к катастрофе. Он полагает, что судьбой им предназначен один или несколько из следующих четырех вариантов: высокомерие, болезненное чувство одиночества, губительный поиск приключений или постоянные нарушения супружеской верности. Каждая из перечисленных возможностей и есть та ужасная цена, которую приходится платить за слабый характерИтак я думаю, вы прекрасно поняли то, как важен ваш характер в сфере лидерства. Надеюсь вы начнете над ним работать. Но даже если вы решили что у вас нужный характер, что вы обладаете всеми необходимыми для викканского лидера качествами, все же не забывайте про регулярный и честный самоанализ. А посему:
Задания для ежемесячного самоанализа:
- Ищите трещины. Анализируйте где вы срезали углы, где не доделали свою работу, где пусть и чуть чуть поступились своими ценностями. Записывайте подобные находки, анализируйте почему вы это сделали и как в следующий раз этого не допустить.
- Выделяйте повторяющиеся эпизоды. Если какие-то из таких «проступков» повторяются, значит вы уже не просто разок оступились, вы начинаете приобретать некоторую негативную привычку. Уделите таким вещам больше внимания.
- Не игнорируйте последствия своих поступков. Признайте свои промахи. Не надо оправдываться, что это злые враги вынудили вас вести себя скверно. Это был только ваш выбор. Значит за него нужно уметь отвечать. Если нужно извинитесь, попробуйте что-то исправить или возместить.
- И конечно же перестраивайтесь. Одно дело мужественно отвечать за свои прошлые действия и совсем другое — строить новое будущее. Теперь когда вы поняли где накосячили, пришла пора исправляться.
Использованная литература:
1. «21 качество лидера» Джон Максвелл